日本法令_企業における高年齢者雇用の論点整理/4976075910581

高年齢者雇用の現状と未来を読み解く！
どうなる高年齢者雇用！
日本型雇用システムとは何か、ジョブ型雇用のよる変化、DXによる新しい労働環境、フリーランス、高年齢者就労の可能性などを解説 2021年4月に改正高年齢者雇用安定法が施行され、65歳までの雇用確保に加えて、70歳までの就業機会確保が企業に努力義務として課せられました。これにより、高齢者雇用は、大きな曲がり角を迎えてきており、今後の企業のあり方に大きな影響を与えます。 本DVDでは、ビジネスガイドの連載でも人気の労働学者である大内教授が、「企業における高齢者雇用の論点整理」を行います。 ①高齢化の現状と政策の方向性、②70歳就業時代の到来によってどのようなことが起こるのか、③日本型雇用システムの変容と高年齢者雇用（日本型雇用システムとは何か、ジョブ型よる変化の動き、DXによる新しい労働環境、フリーランス、高年齢者就労の可能性と課題）などを解説し、また、名古屋自動車学校事件（最判2023・7・20）についても盛り込んであります。 高年齢者雇用の現状と未来を読み解きます。

［講師］
神戸大学大学院法学研究科教授　大内伸哉
［主な目次］
１　高齢化の現状と政策
２　70歳就業時代の到来
３　日本型雇用システムの変容と高年齢者雇用
４　まとめ
［収録書式］
講義レジュメ
［動画収録時間］
約138分 　
※収録内容は令和5年9月現在の内容に基づいて作成されています。

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